Recrutador(a) CLT | 100% Home Office

Sobre a King of Languages

Somos uma escola de inglês dedicada a levar a oportunidade de aprender a todos que querem evoluir, no seu próprio ritmo e de onde estiverem. Aqui na King, o ensino vai além da sala de aula: levamos o inglês para o próximo nível, com foco na prática real do idioma — hoje já são mais de 5.000 alunos ativos e mais de 850 professores em nossa plataforma própria.

Buscamos um(a) Recrutador(a) que queira fazer parte dessa história: alguém que se orgulhe de conectar os melhores profissionais para continuarmos proporcionando a melhor experiência e ambiente de aprendizado para nossos alunos. Se você quer construir carreira em RH em uma empresa que investe de verdade em pessoas, essa oportunidade é para você

Modelo de trabalho

• 100% Home Office
• CLT
• 09h às 18h, segunda a sexta

Remuneração

R$ 2.180,00 a R$ 3.400,00 bruto mensal, conforme:

• Experiência prévia com recrutamento, entrevistas e avaliação de pessoas
• Nível de inglês - espanhol comprovado (C1 ou C2)

Benefícios

• 🍽️ Vale Refeição
• 🏥 App Estar-bem: consultas, terapia e nutricionista
• 💪 Wellhub (Gympass — academias)
• 📈 Plano de crescimento e carreira

O que você vai fazer

• Conduzir processos seletivos, majoritariamente para vagas de professor(a) de inglês
• Apoiar recrutamento pontual em outras áreas da escola, conforme demanda
• Realizar entrevistas, dinâmicas e avaliações de candidatos
• Avaliar nível de inglês e perfil pedagógico de candidatos a professor
• Alimentar planilhas e relatórios com o andamento dos processos
• Apoiar a integração de novos colaboradores

Requisitos obrigatórios

• Ensino Médio completo
• Experiência com RH e Recrutamento e Seleção
• Inglês avançado (nível C1 ou C2)
• Espanhol avançado (nível C1 ou C2)
• Perfil comunicativo, organizado(a) e orientado(a) a resultados
• Disponibilidade para horário comercial

Diferenciais

• Graduação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Letras ou áreas relacionadas
• Experiência no setor de Ensino de Idiomas
• Espanhol avançado
• Conhecimento em ATS e Excel
• Conhecimento em plataformas de recrutamento (LinkedIn, Vagas, Catho, Gupy)

Processo seletivo

1. Formulário de pré-entrevista
2. Video avaliativo.
3. Entrevista com Líder do RH